Pour réussir à intégrer les métiers de l’électricité et des énergies renouvelables, TotalEnergies a créé une nouvelle entité OneTech qui regroupe l'ensemble des expertises techniques et de R&D des branches (Exploration & Production, Raffinage Chimie, Marketing & Services et Gas, Renewables & Power). Avec près de 3 400 ingénieurs et techniciens, répartis sur 9 sites en Europe, OneTech est organisé autour de 3 pôles, un pôle industriel pour accompagner la croissance de la Compagnie dans le gaz, les énergies renouvelables, l’électricité et la réduction des émissions de CO2, un pôle Recherche & Développement pour poursuivre la transformation de TotalEnergies en donnant la priorité au mix bas carbone et un pôle fonctions supports.

Au sein de OT TL Projects, PJC/EXE/W&O est impliquée dans nos activités en croissance axées sur l'éolien en mer à différentes étapes, depuis le développement de l'ingénierie précoce jusqu'à l'exécution elle-même. Dans le cadre de la préparation à l'exécution, l'analyse des séquences d'installation en mer en tenant compte des limitations des navires ainsi que des conditions météorologiques est essentielle pour évaluer les durées et le prix des campagnes de transport et d'installation offshore, pour sélectionner les solutions et les entrepreneurs les plus appropriés et dimensionner la logistique associée.

En tant qu’Ingénieur naval simulation et installation débutant H/F, vos missions seront d’assister les équipes projets dans la définition des séquences logistiques typiques d'installation d'éoliennes en mer avec les différents moyens requis (bateaux, outils). 

Consolider, analyser les informations pertinentes en particulier sur les bateaux et les outils d'installation puis proposer un ensemble de différentes séquences d'installation et de méthodologies à partir des études de planification déjà réalisées, ainsi que les projets passés/en cours d'exécution et d'autres projets non exploités. 

Utiliser la licence du logiciel Shoreline (outil de Weather Downtime) pour simuler les séquences d'installation offshore et les sensibilités à travers différents scénarios (types de navires, barge/shuttle). Utiliser la licence du logiciel Shoreline pour analyser le niveau de confiance (P50/P90) du programme de campagne offshore issu des offres T&I des projets en cours. 

Contribuer à l'exercice de Normalisation des Offres et des Recommandations sur les contrats T&I. Enfin soutenir le développement d'un modèle complet de chaîne de valeur logistique pour les parcs éoliens en mer en utilisant le logiciel Shoreline.

Si cette offre vous intéresse alors n'attendez plus... Postulez chez TotalEnergies !

Vous avez récemment été diplômé(e) d’un Bac+5 dans le domaine de la construction et de l’ingénierie navale ? Débutez votre carrière par une expérience stimulante au cœur d’équipes internationales, engagées dans la transition énergétique !

Nous recherchons pour une durée de 12 mois, un.e Ingénieur naval simulation et installation offshore débutant H/F à partir de septembre 2026.

Lors de vos études en ingéniérie et construction navale, vous avez développé vos connaissance de l'offshore wind et de la simulation/installation.

Vous maitrisez l'architecture navale ainsi que la gestion et analyse de base de données.

Vous êtes à l'aise avec la bureautique et connaissez la suite Office ? Vous utiliserez notamment Excel à un niveau avancé.

L'autonomie, la rigueur et l'esprit d'équipe font partie intégrante de vos qualités ?

Posséder une bonne capacité rédactionnelle ainsi qu'une maitrise professionnelle de l’anglais seront indispensables à votre prise de poste.

Nous vous proposons un Contrat de Professionnalisation Temps Plein qualifiant de 12 mois (100% en entreprise) incluant un volet de formations (métier, linguistique, outils…). Ces formations sont dispensées en interne par des organismes sélectionnés par TotalEnergies.

Ce contrat vous permettra d’acquérir une année d’expérience professionnelle tout en étant formé aux spécificités de votre métier en lien avec les activités de la Compagnie. Un réel atout pour booster votre employabilité !

Pour postuler à cette offre, vous devez impérativement posséder, à la date d’embauche, un titre de séjour valide pour la période couverte par cette offre (minimum 13 mois).

Attention, la conclusion de ce contrat de professionnalisation ne permet pas la délivrance d’un titre de séjour (article R.52221-6 du Code du travail).

Ce poste ne s'adresse pas aux personnes recherchant une alternance avec une école ou une formation diplômante, mais aux personnes récemment diplômées à la recherche d'une première expérience.