Votre fonction

Le laboratoire d’analyse physico-chimique du Centre de Recherche & Innovation d'Hutchinson réalise les caractérisations chimiques, thermiques, morphologiques et structurales pour les différentes entités du Groupe et les chercheurs du CRI, ainsi que des missions d’expertise en support aux clients et activités du groupe. Au sein de cette équipe, vous serez en charge de l’activité RMN, appliquée à l’analyse des matériaux du groupe Hutchinson, notamment élastomères, thermoplastiques, adhésifs... 

Vous serez également en charge du développement de nouvelles méthodes d’analyses par RMN, notamment de RMN du solide et de projets dans le développement de méthodes d’analyse de matériaux renouvelables (recyclés, régénérés…). Ces méthodes pourront être développées à l’aide de collaborations extérieures.

Vos principales missions

Vos principales missions au sein du Laboratoire d’analyse physico-chimique sont :

• Piloter l’activité RMN et superviser l’équipe (2 techniciens et 1 apprenti)

• Conseiller et orienter les clients internes vers les techniques d’analyse les plus adaptées à leurs problématiques matériaux

• Effectuer une veille technologique dans le domaine de la RMN, de la caractérisation de matériaux renouvelables, et de l’analyse structurale de matériaux et la diffuser auprès des clients internes et du département Recherche et Innovation

• Participer aux propositions des programmes annuels de Recherche ainsi que des budgets de fonctionnement et d’investissements en RMN. 

Votre profil

Vous avez un doctorat en chimie ou physique des polymères et une expérience de recherche dans le domaine de la RMN. Vous avez idéalement une expérience en RMN liquide et/ou RMN du solide appliquée à la caractérisation de structure des polymères, par exemple en utilisant des approches de type MQ, suivi de relaxations transverses.

Vous êtes autonome, rigoureux/se, force de proposition, avec une capacité à travailler en équipe dans un environnement multidisciplinaire.

Nous sommes convaincus que la diversité est une richesse pour l'entreprise et un atout pour sa performance. C'est pourquoi, nous soutenons l'égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.