L’ambition de TotalEnergies est d’atteindre la neutralité carbone à l’horizon 2050, en collaboration avec la société, pour l’ensemble de ses activités mondiales, tant au niveau de la production que des produits énergétiques utilisés par ses clients. Le stockage du carbone est un levier clé pour atteindre cette neutralité dans la seconde moitié du XXIe siècle. TotalEnergies est un acteur majeur de l’énergie, qui produit et commercialise des carburants, du gaz naturel et de l’électricité bas carbone. Le CCUS soutiendra la trajectoire de l’Europe vers la neutralité climatique, en offrant une voie économiquement efficace pour les industries à forte intensité énergétique et les centrales électriques.

En tant qu’Ingénieur R&D numéricien Débutant H/F, vos missions seront : 

• Contribuer au couplage d’un logiciel de modélisation d'interaction fluide/roche avec un outil d’analyse de sensibilité et de quantification des incertitudes ;
• Tester différentes méthodes d’étude de sensibilité à travers deux cas d’étude CCS ;
• Interpréter les résultats à l’aide de méthodes d’intelligence artificielle, notamment le machine learning, dans un environnement Python ;
• Mettre en évidence les atouts et les inconvénients des différentes méthodes (gain de temps analytique, complexité de mise en place des workflows, simplification des modèles, etc.) ;
• Proposer une interface simple et robuste, facilitant la prise en main de l’outil par les équipes opérationnelles.

Vous vous reconnaissez ? N'attendez plus... postulez pour rejoindre les équipes TotalEnergies du CSTJF à Pau !

Vous avez récemment été diplômé(e) d’un Master 2 / Bac +5 dans le domaine numérique / mathématiques appliquées ? Débutez votre carrière par une expérience stimulante au cœur d’équipes internationales, engagées dans la transition énergétique !

Nous recherchons pour une durée de 12 mois, un.e Ingénieur R&D numéricien Débutant H/F à partir de Février 2026.

Posséder une bonne capacité rédactionnelle ainsi qu'une maitrise professionnelle de l’anglais seront indispensables à votre prise de poste.

Nous vous proposons un Contrat de Professionnalisation Temps Plein qualifiant de 12 mois (100% en entreprise) incluant un volet de formations (métier, linguistique, outils…). Ces formations sont dispensées en interne par des organismes sélectionnés par TotalEnergies.

Ce contrat vous permettra d’acquérir une année d’expérience professionnelle tout en étant formé aux spécificités de votre métier en lien avec les activités de la Compagnie. 

Un réel atout pour booster votre employabilité !

Pour postuler à cette offre, vous devez impérativement posséder, à la date d’embauche, un titre de séjour valide pour la période couverte par cette offre (minimum 13 mois).

Attention, la conclusion de ce contrat de professionnalisation ne permet pas la délivrance d’un titre de séjour (article R.52221-6 du Code du travail).

Ce poste ne s'adresse pas aux personnes recherchant une alternance avec une école ou une formation diplômante, mais aux personnes récemment diplômées à la recherche d'une première expérience.