TotalEnergies se transforme pour réinventer l'énergie et devenir un acteur majeur de la transition énergétique engagé vers la neutralité carbone en 2050 ensemble avec la société. Le développement durable dans toutes ses dimensions s'inscrit au cœur de sa stratégie, de ses projets et opérations. Cette ambition est portée par une conviction forte : toutes les populations de la planète ont droit à l'accès à une énergie fiable et abordable, source de développement économique et social tout en préservant l'environnement et les ressources pour les générations futures.

En tant que Chargé de mission qualité des reportings sustainability débutant H/F, vous serez rattaché à la Sustainability Advisor, vous participerez, en tant que chargé de mission qualité des reportings sustainability au sein de la Direction Sustainability Management & Performance, aux missions suivantes :

1 ) Coordination reporting ESG réglementaire et volontaire

- Contribuer au suivi de l'application de la Directive CSRD : travaux de coordination avec les métiers de la Compagnie (organisation d'ateliers, rédaction de synthèses, webinars)

- Participer à l'organisation des campagnes de reportings ESG (animation réseaux contributeurs, organisation d'ateliers, interface avec les consultants, saisie et contrôle de fichiers)

2) Veille documentaire interne/externe : 

- Réaliser des benchmarks sur les reportings ESG de nos pairs (ex : thématiques, messages, objectifs et indicateurs des démarches de développement durable ; formats et contenus de reportings ESG ; modes de communication…) ou sur des sujets spécifiques 

- Participer à la construction d’une bibliothèque de data internes permettant de sourcer facilement et rapidement toute information ESG susceptible d'être publiée ou d'illustrer des thématiques spécifiques jugées pertinentes.

Cette liste de tâches n'est pas exhaustive, le/la chargé(e) de mission pourra être amené(e) à intervenir sur tous les sujets qui incombent à sa tutrice.

TotalEnergies recherche avant tout des compétences et des personnalités et s’ouvre à tous les talents représentant la diversité et la richesse des profils. Depuis de nombreuses années, nous menons une politique volontariste favorisant l’insertion professionnelle et l’accompagnement dans l’emploi de nos salariés en situation de handicap tout au long de leur carrière. 

Si cette offre vous intéresse alors n'attendez plus... Postulez chez TotalEnergies !

Vous avez récemment été diplômé(e) d’un Bac+5 dans le domaine de la stratégie ? Débutez votre carrière par une expérience stimulante au cœur d’équipes internationales, engagées dans la transition énergétique !

Nous recherchons pour une durée de 12 mois, un.e Chargé de mission qualité des reportings sustainability débutant H/F à partir de mars2026.

Lors de vos études, vous avez développé votre sens de la stratégie et de la communication ainsi que votre appétence pour le développement durable et du RSE. Vous maitrisez les enjeux géopolitiques du développement durable ?

Vous êtes à l'aise avec la bureautique et connaissez la suite Office ? Vous utiliserez notamment Excel, Word et Powerpoint. Des connaissances des digitaux de communication (viva engage, Yammer) seront appréciées.

L'autonomie, la rigueur et l'esprit d'équipe font partie intégrante de vos qualités ?

Posséder une bonne capacité rédactionnelle ainsi qu'une maitrise professionnelle de l’anglais seront indispensables à votre prise de poste.

Nous vous proposons un Contrat de Professionnalisation Temps Plein qualifiant de 12 mois (100% en entreprise) incluant un volet de formations (métier, linguistique, outils…). Ces formations sont dispensées en interne par des organismes sélectionnés par TotalEnergies.

Ce contrat vous permettra d’acquérir une année d’expérience professionnelle tout en étant formé aux spécificités de votre métier en lien avec les activités de la Compagnie. Un réel atout pour booster votre employabilité !

Pour postuler à cette offre, vous devez impérativement posséder, à la date d’embauche, un titre de séjour valide pour la période couverte par cette offre (minimum 13 mois).

Attention, la conclusion de ce contrat de professionnalisation ne permet pas la délivrance d’un titre de séjour (article R.52221-6 du Code du travail).

Ce poste ne s'adresse pas aux personnes recherchant une alternance avec une école ou une formation diplômante, mais aux personnes récemment diplômées à la recherche d'une première expérience.