Un logement en sera fourni par la filiale.

Veuillez vérifier les conditions du programme VIE sur le site internet mon-vie-via.businessfrance.fr.

Pour être éligible à ce programme, vous devez impérativement avoir entre 18 et 28 ans et détenir la nationalité d’un des pays de l’espace économique européen.

Merci de candidater en anglais ! 

Rejoignez notre filiale TotalEnergies EP Norge à Stavanger !

L'objectif climatique ambitieux de maintenir la hausse de la température mondiale en dessous de 2˚C a été lancé lors de la COP21 en 2015. Les dernières COP se sont concentrées sur les mesures permettant d'atteindre cet objectif. Pour relever les défis liés à l'atteinte des objectifs climatiques, TotalEnergies a intégré le climat dans sa stratégie. TotalEnergies vise à atteindre la neutralité carbone d'ici 2050, avec des objectifs intermédiaires comprenant une réduction de 40 % des émissions nettes du Scope 1+2 d'ici 2030 par rapport à 2015, et des investissements importants dans les énergies renouvelables et l'électricité.

 TotalEnergies travaille activement à la réduction de ses émissions, au développement des énergies renouvelables, à l'adaptation de la demande des clients et au développement des puits de carbone. Cette ambition est soutenue par une stratégie intégrée à travers les chaînes de valeur du gaz, de l'électricité et des carburants liquides, conçue pour décarboner le mix énergétique du Groupe.  En Norvège, les autorités ont des objectifs climatiques similaires. En particulier, la réduction des émissions de gaz à effet de serre provenant des activités pétrolières et gazières est un objectif clé, visant une réduction d'au moins 55 % d'ici à 2030 (par rapport à 1990) et la neutralité des émissions de gaz à effet de serre d'ici à 2050. En outre, la Norvège se montre de plus en plus ambitieuse dans le développement des énergies renouvelables, en particulier de l'énergie éolienne en mer. Pour atteindre cet objectif, un certain nombre de mesures de recherche, de développement et d'innovation ont été mises en place, notamment des programmes de recherche et développement spécifiques, des alliances stratégiques et des forums de collaboration.

Missions :

Dans cet environnement, le/la titulaire du poste contribuera à identifier les activités commerciales, de recherche et de développement en cours en Norvège qui présentent un intérêt pour TotalEnergies, facilitera l'interaction entre l'entreprise et les acteurs de la R&D, et assurera le suivi de certains des projets de R&D. Au sein du centre de recherche de Stavanger (SRC), la tâche principale du/ de la titulaire de l'emploi sera d'évaluer et de rendre compte systématiquement des initiatives en cours et nouvelles portant sur «les énergies renouvelables et les solutions à faible teneur en carbone», y compris le maintien et le développement de la newsletter mensuelle sur ces sujets.

Il / elle sera également impliqué(e) dans l'évaluation et le suivi de certains projets de R&D avec / au nom des chefs de projet basés dans le SRC ou au siège. Il / elle travaillera en étroite collaboration avec la conseillère de l'écosystème RD et avec le reste de l'équipe SRC, le cas échéant. Pour contribuer au développement de TotalEnergies dans de nouveaux domaines, le / la titulaire de l'emploi travaillera sur les sujets suivants en fonction du paysage de l'innovation en Norvège, et le cas échéant, sur les relations stratégiques de l'UE / Norvège:

• Énergie renouvelable (vent à terre / offshore; fond fixe et flottant, solaire, hydroélectricité, etc.)
• Hydrogène (bleu et vert) • Stockage d'énergie • Aspects réglementaires - Systèmes énergétiques
• Acteurs R&D et commerciaux clés sur des sujets sélectionnés, y compris les problèmes environnementaux
• Possibilités de financement pour la R&D sur la transition énergétique, les énergies renouvelables et à faible carbone en Norvège

Le / la titulaire du poste devra: 

• Partagez des informations avec le siège et dans la filiale en préparant et en gérant la "Low Carbon and Renewables" newsletter qui se concentre sur l'écosystème norvégien (recherche, entreprise, stratégie, etc.). Cela consiste à rassembler des articles et des communiqués de presse, en fournissant des informations supplémentaires et en mettant en contexte les nouvelles liées aux acteurs en Norvège ou norvégiens sur différents sujets liés à la transition énergétique.
• Maintenir et superviser l'outil de gestion utilisé pour le suivi des projets et des opportunités.
• Préparer des mémos / rapports écrits survenant sur des sujets sélectionnés et partager / présenter des informations régulièrement au SRC ou à la plus grande communauté technique R&D / One Tech de la société TotalEnergies
• Rechercher et communiquer / présenter des informations plus détaillées sur des sujets clés * (sujets décidés avec le SRC basé sur un rapport régulier / communication générale) au SRC, à d'autres entités de R&D de TotalEnergies pertinentes, ou à une plus large communauté
• Assurer le suivi de certains projets de R&D sélectionnés selon le domaine de l'expertise, cela comprend communiquer avec les parties prenantes externes et internes, préparer des présentations sur les principaux résultats et les défis du (s) projet (s)

En plus des activités principales listées ci-dessus, le / la titulaire de l'emploi soutiendra l'équipe du SRC avec les activités suivantes:

• Capitalisation du savoir-faire et des résultats de divers documents techniques et scientifiques livrés à partir de JIPs
• Sera un membre intégré de l'équipe SRC et soutiendra les activités conjointes de l'équipe

Des adaptations aux missions peuvent être mises en œuvre au fur et à mesure que le travail commence et en fonction de la spécialité technique du / de la titulaire de l'emploi.

Qualifications attendues :

• Diplôme d'ingénieur en énergie, énergies renouvelables ou ingénierie environnementale.

Compétences techniques :

• Une expérience préalable liée aux énergies renouvelables, aux solutions bas carbone, etc., sera un plus.

Compétences informatiques :

• Connaissance de base des langages de programmation tels que Python sera un plus.

Langues :

• Français : Niveau B2
• Anglais : Niveau B2
• Une langue scandinave sera un plus.

Start Date: Q3 2025