• Périmètre d'action large : réseau de station-service Totalenergies France soit environ 2 200 stations 
• Les actions digitales doivent être cohérentes sur l’ensemble de territoire national tout en s’appuyant sur les spécificités et forces de chacun des réseaux.
• L’innovation et le développement sont un axe majeur stratégique de la politique commerciale d’Argedis, dans un marché du travel retail très concurrentiel et évoluant très rapidement.
• Les sociétés d’autoroutes sont de plus en plus exigeantes avec leurs sous-concessionnaire. 
• Toutes les actions mises en œuvre doivent l’être dans un but d’améliorer l’image des stations et la rentabilité du modèle.

Le Chef de projet Marketing Digital et Innovation est rattaché à la DCM, au département Trade Marketing. Ses missions sont les suivantes :

Stratégie :

-Définit, en lien avec le Responsable Trade Marketing & Digital, la stratégie de développement digital et innovation pour le Réseau France.

-Veille à la pertinence des solutions déployées en Station et la cohérence entre les 3 réseaux de stations.

-Veille à la rentabilité de la stratégie digitale.

-Assure une veille technologique permanente sur les solutions digitales Retails et sur les tendances en matière d’innovation

Management de projet :

- Réalise le business plan pour valider la rentabilité du projet.

- Pilote les projets et joue le rôle d’interface dans la digitalisation des points de vente avec les parties prenantes : Réseau France, Digital France, DSI, SMR, agences.

Innovation :

- Assure l’interface avec l’innovation TotalEnergies pour l’ensemble des tests sur les 3 réseaux.

- Définit une organisation avec les partenaires afin de proposer de nouvelles solutions et répondre aux attentes du marché.

- Définit et assure la mise en place et le suivi des différents POCs

Gestion et suivi de la performance :

- Assure le paramétrage des opérations commerciales digitales.

- Analyse la performance des opérations, des mécaniques et des solutions digitales.

HSEQ :

- Applique et respecte au quotidien les règles de sécurité du groupe.

- Applique au quotidien la politique HSEQ.

- Porte des initiatives afin de réduire l’emprunte carbonne d’Argedis sur son périmètre.

Management :

- Encadrement et montée en compétences de 2 alternants

Idéalement vous disposez d’un diplôme type Bac +4/5 : école de commerce, marketing ou d’ingénieur.

2-3 ans d’expérience minimum sur des postes en lien avec du marketing projet / opérationnel

- Curiosité et bonne organisation : être capable de mener plusieurs dossiers de front

- Expérience dans la gestion de projet et capacité à travailler en mode transverse, avec plusieurs équipes

- Force de proposition et créativité

- A l’écoute des contraintes terrain

- Autonomie importante sur le poste

- Management : pédagogie, écoute et bienveillance requises dans l’accompagnement de 2 alternants