Le/La Chargé(e) du suivi des contrats participera activement diverses missions :

Gestion contractuelle et suivi client

- Assurer le suivi des engagements contractuels avec les commerciaux et transmettre quotidiennement aux clients l’état d’avancement de leurs contrats.

- Répondre aux questions des commerciaux, clients et cabinets comptables.

Analyse et reporting

- Élaborer, actualiser et optimiser les reportings liés aux contrats.

- Produire des tableaux de bord sur les performances des contrats et calculer le taux de couverture.

Rédaction et coordination des contrats

- Rédiger les évolutions contractuelles (avenants, certificats de cession de matériel) et assurer le suivi des signatures.

- Coordonner les résiliations et renouvellements en collaboration avec le back-office commercial et la comptabilité.

Soutien aux décisions stratégiques

- Contribuer à la préparation du comité de crédit avec la force de vente pour définir les actions commerciales (clôture ou ajustement des contrats).

- Participer à des projets transverses au sein de la Direction.

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Nous recrutons un/une chargé(e) du suivi des contrats commerciaux en alternance pour rejoindre l'équipe Analyse et Gestion.

La/le chargé(e) du suivi des contrats sera rattaché à l'adjoint à la Direction Support Commercial. 
 
Le poste est basé au siège TLSA à Courbevoie.
À pourvoir à partir d’août / septembre 2025

Au sein d’une équipe dynamique, ces missions variées viendront donner une expérience et des connaissances en gestion de contrat et droit des sociétés.
Des expériences qui sauront aussi développer l’adaptabilité et l’autonomie de l’alternant dans une structure bienveillante et doté d’un bel esprit d’équipe.
 
Nous recherchons, une personne curieuse, impliquée, avec de bonnes connaissances en comptabilité. 
À l’aise avec les notions de droit des sociétés, et ayant une appétence pour la gestion et l'analysé des données chiffrées.

De bonnes capacités d’analyse et de synthèse, seront les bienvenues, ainsi que le respect des délais et des procédures et des qualités relationnelles et rédactionnelles. 

• Vous préparez un Bac+2/3 (Gestion, Comptabilité, Droit, ou équivalent)
• Vous disposez de bonne notions en droit des sociétés ?
• Vous avez une appétence pour les chiffres et l’analyse ?
• Vous êtes à l'aise au téléphone et avez un excellent relationnel ? 
• Vous maîtrisez le pack Office, notamment Excel (TCD) et Power BI ?
• Vous avez envie de développer votre employabilité ?
• Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) pour ce poste

L’ensemble de l’équipe RH vous remercie pour votre candidature !