Profil du candidat interne (Vu par le candidat ; Ordre d'affichage sur Job Posting : 

• Vous avez un diplôme universitaire en administration/commerce et/ou Economie ; 
• Vous disposez d’une bonne expérience professionnelle dans le Réseau ou dans la distribution ; 
• Bonne connaissance du monde de la station-service;
• Votre expérience dans le domaine international, commercial /pétrolier serait un atout ;
• Vous écrivez et parlez aisément le français, l'anglais souhaitable ; 
• Maîtrise de l'utilisation des outils informatiques de gestion : le Pack office et surtout Excel.

En plus vous faites preuve des qualités suivantes : 

• Sens de l’écoute et de la Communication ; 
• Autonomie et créativité ;
• Esprit analytique, réactivité, disponibilité & rigueur.
• Intégrité et sens de responsabilité
• Esprit de synthèse souci de la performance économique
  
  

Rejoignez le Département Commercial au sein de la branche Marketing et Services de l’équipe TotalEnergies Marketing Congo SA. Sous la supervision de la Responsable SFS et en relation avec les équipes commerciales réseau, notamment les chef de secteur, doit veiller à la rentabilité des sites avec l’offre restaurant en sa charge : 

• Maitriser le fonctionnement du marché ainsi que celui de la concurrence ; 
• S’assurer de la disponibilité des différents produits sur tous les points via une gestion des stocks rigoureuse ; 
• Superviser mensuellement les inventaires physiques réalisés dans les différents dépôts ; 
• Responsable de la rentabilité et de l’élargissement de la gamme de produits ; 
• Négocier les opérations commerciales et promotionnelles ; 
• Définir et diffuser une communication promotionnelle auprès des CDS et des Gérants ; 
• Analyser les résultats de chaque restaurant mensuellement et entreprendre les actions correctives qui s’imposent ; 
• Assurer le reporting mensuel des performances par restaurant et corner café ; 
• Organiser régulièrement des Business Review avec la Responsable SFS ; 
• Aider les CDS dans leurs problématiques spécifiques/locales ; 
• Assure le relai sur la catégorie non alimentaire et services ainsi que des fonctions de Merchandiseur dans sa Zone ; 
• Assurer régulièrement le coaching des équipes en station sur les familles et se catégories ; 
• Participer à l’évaluation périodique des fournisseurs et prestataires dur les aspects Hygiène Aimantaire ;
• Veiller à l’intégration des exigences en termes de sécurité des denrées alimentaires dans les contrats avec les fournisseurs et prestataires ; 
• Assurer le pilotage de la démarche HACCP aux moyens d’indicateurs et propose des solutions ; 
• Veiller, en collaboration avec le service Formation, au respect des plans de formation en Hygiène Alimentaire. 

  Mission HSE 

• Concourir au respect des politiques HSEQ de la Compagnie Total Energies et de la filiale ; 
• Développer un haut niveau d’appropriation des règles d’Or De la Compagnie en partageant la culture sécurité avec les filiales et partenaires.

Les revenus SFS deviennent un des leviers majeurs d’amélioration des résultats du Réseau.
Environnement fortement concurrentiel (montée en puissance des indépendants, marchés parallèles).
Exigence sur les aspects HSEQ (traçabilité…).

Nous recherchons avant tout des compétences et des personnalités, nous nous ouvrons à tous les talents représentant la diversité et la richesse des profils et encourageons vivement la promotion du genre et les personnes en situation d’handicap.

• Date de fin de publication le 15 septembre 2024 
• Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s.