TGP fait partie de la branche TotalEnergies Global Services, qui englobe sept métiers supports : informatique, comptabilité, achats, ressources humaines, formation, services généraux et conseil interne. TGS regroupe plus de 2000 collaborateurs à travers le monde autour d'une mission commune : soutenir les branches dans leur activité tout en accompagnant les employés au quotidien. En tant qu'experts dans leur domaine, au sein d'un collectif qui valorise l'autonomie et la bienveillance, les équipes de TGS innovent et optimisent les processus afin de créer des solutions durables qui favorisent la croissance et la compétitivité de TotalEnergies.

• Ambitions de TotalEnergies dans le stockage d’électricité  :  >10 GW à échéance 2030 
• Accélération du développement des projets photovoltaïques et stockage d’énergie chez TotalEnergies
• Réduction des coûts, professionnalisation et Globalisation des Achats sont des leviers majeurs de TGP

Rattaché(e) à la Catégorie Manager Energies Renouvelables, vos missions seront les suivantes :

1. Stratégie du segment 

• Elaborer et mettre en œuvre la stratégie achats du segment en identifiant en particulier la valeur ajoutée et la place du fournisseur interne (SAFT) dans les projets BESS (Battery Energy Storage System) de la Compagnie, ainsi que ses mises à jour régulières, en collaboration avec le Category Manager 
• Diffuser la stratégie et animer le réseau des prescripteurs sur les sujets achats pertinents du segment (OT, LBUs, REN) 
• Rédiger, négocier, suivre, mettre en place les contrats-cadre en cohérence avec la stratégie qui sera définie
• Proposer des plans d’amélioration, d’optimisation et/ou de transformation en collaboration avec les prescripteurs et les experts techniques.

2. Préparation à la gestion des achats : 

• Assurer la veille marché (règlementation, fournisseurs, indices, technologies, benchmarks, forecast des prix etc…) en liaison avec le département Analyse des Coûts et Market Intelligence 
• Suivre, faire évoluer et compléter le panel fournisseurs externes en portant une attention particulière à la gestion des risques 
• Challenger les prescripteurs en termes de besoins et de cahier des charges afin de globaliser, simplifier, standardiser, concentrer les besoins et élargir voire renouveler le panel fournisseurs 
   

3. Gestion des achats :  

En fonction des modes de pilotage en vigueur dans le segment BESS (centralisé, piloté, local), conduire et/ou piloter toutes les étapes du processus d’achat dans le respect des règles et procédures internes notamment de la charte d’éthique et du code de conduite, notamment : 

• Participer à la rédaction des stratégies d’achat des projets, des dossiers de préconsultation et d’appels d’offres 
• Aider les projets dans les négociations commerciales et contractuelles et dans l’award des appels d’offres
• Gérer le portefeuille des contrats centraux 
• Assister les opérationnels dans les éventuels litiges et réclamations commerciales avec les fournisseurs  
   

4. Suivi et amélioration de la performance des achats : 

• Suivre l’activité et les indicateurs de performance des fournisseurs en liaison avec les prescripteurs 
• S’assurer de la bonne application des contrats-cadres 
• Préparer les revues de performance des fournisseurs et participer à leur évaluation 
• Informer et suivre les fournisseurs et prescripteurs sur la politique de sous-traitance, sécurité, qualité et environnement, responsabilité sociétale 

• Diplôme de niveau BAC+5 (Ingénieur, École de commerce ou équivalent) avec un minimum de 10 ans d'expérience dans les achats liés aux projets de stockage d’énergie et/ou aux équipements renouvelables.  
• Maîtrise opérationnelle courante de l'anglais et du français ; la connaissance du chinois serait un atout.  
• Compétences en droit, en contrats et en finance, ainsi qu'une maîtrise des outils informatiques (SAP, e-Sourcing, Excel, Word, Access…).  
• Excellentes compétences relationnelles et sens aigu de la négociation ; polyvalence, éthique professionnelle, rigueur et intégrité ; hauteur de vue, diplomatie et respect de la confidentialité.  
• Capacité à influencer et à convaincre dans un environnement multiculturel dynamique et en gestion transverse.  
• Aptitudes en relations interpersonnelles, animation, communication et travail d'équipe ; disponibilité pour des missions ponctuelles à l'étranger.